Camionneur (euse) Opérateur (trice) de citerne

Pépinière Jardin 2000 inc.

Récoltez et propagez la beauté de la nature

Pépinière Jardin 2000 est une entreprise familiale en affaire depuis plus de 25 ans.  Ce qui fait la renommée de l’entreprise, c’est une équipe de spécialistes hautement qualifiés et un choix de produits exceptionnels.  Cette équipe offre un service de qualité, que ce soit pour un aménagement paysager, un conseil horticole, un article décoratif, un bel arbre et plus encore!  Venez joindre une équipe jeune et dynamique

Informations sur l'organisation


Nom de l'entreprise : Pépinière Jardin 2000 inc.

Personne ressource : Johanne Corbeil ou Marc-Antoine Veilleux

Adresse électronique : info@pepinierejardin2000.com

Téléphone : 14506492622

Télécopieur : (450) 649-9800


Détails de l'offre d'emploi


Statut d'emploi : Permanent saisonnier

Poste(s) à combler : 2

Date d'entrée en fonction : 01 mai 2024

Durée prévue (si emploi saisonnier) : avril à décembre

Nb. heures/semaine : horaire flexible, temps plein ou partiel, avec possibilité d'heures supplémentaires


Description sommaire des tâches

Arroser les arbres dans différents sites de Montréal et de la Rive-Sud.  Suivre l'itinéraire selon les sites attribués pour la journée.  Conduire un camion 6 roues ou 10 roues avec bras articulé télescopique de marque Kenworth T370 automatique.  Évaluer l'état des lieux et signaler tout problème au répartiteur (trice).  Remplir la citerne aux bornes fontaines assignées.  Remplir et effectuer une ronde de sécurité.  Aider les équipes de plantation au besoin.


Exigences du poste

Avoir un permis valide de classe 1 ou 3.  Bon dossier de conduite. Fiabilité et ponctualité, organisé, débrouillard et autonome.  Sens de l'orientation, conduire de façon sécuritaire.  Bonnes habilités pour les manoeuvres à reculons.  À l'aise avec l'utilisation d'une tablette électronique (IPad).  Intérêts pour la survie du plan de verdissement de notre environnement urbain.


Autres informations

$30 à $32 de l'heure, saisonnier d'avril à décembre, horaire flexible, temps plein ou partiel, avec possibilité d'heures supplémentaires. Assurance collective, dont les assurances dentaires.  Cotisation à un REER/RPDB, participation de l'employeur allant jusqu'à 5%. Rabais en magasin.  Allocation pour le téléphone cellulaire.  Fourniture de vêtements à l'effigie de l'entreprise.  Montant accordé pour des bottes de travail.


Téléchargez votre C.V. grandeur maximale: 400 MB.