Chargé(e) de projet mobilisation-verdissement

Offre publiée le 22 mars 2019

Organisation

Nom de l'entreprise : Sentier Urbain

Employeur : Sentier Urbain

Personne-ressource : Jasmin Leduc

Adresse électronique : verdissement@sentierurbain.org

Téléphone : 514-521-9292

Site Internet: http://www.sentierurbain.org

Veuillez communiquer avec l'employeur par : Courrier électronique

Détails de l'offre d'emploi

Statut d'emploi : contrat

Poste(s) à combler : 1

Région(s) : Montréal

Date d’entrée en fonction : 8 Avril 2019

Durée prévue (si emploi saisonnier) : 30 semaines

Salaire offert : 16.$

Nb. heures/semaine : 35

Description sommaire des tâches

Description du poste

Sous la supervision du coordonateur verdissement  et en lien avec la mission et orientations de Sentier Urbain, le rôle de cette personne sera de mettre en place un projet d’agriculture urbaine et horticole avec une clientèle multiculturelle au sein de  leur milieu de vie situé dans différents arrondissements de Montréal. Elle sera aussi responsable de la mobilisation,  la sensibilisation et du transfert de connaissances et de compétence en agriculture urbaine et en horticulture auprès de cette clientèle dans une perspective d’appropriation et de participation citoyenne. 

Tâches et principales responsabilités 

Afin d’améliorer les conditions de milieu de vie et de favoriser la participation citoyenne des résidents, la personne titulaire de ce poste sera  responsable  de la mise en place du projet, de la gestion, du suivi, de l’accompagnement et de  l’évaluation des activités d’agriculture urbaine et horticole du projet.

La personne aura comme mandat de susciter la mobilisation des résidents (enfants et adultes) provenant de communautés culturelles diverses dans les différentes tâches horticoles. Cette personne animera des ateliers horticoles et  accompagnera les locataires  dans le suivi et l’entretien  horticole tout au long du projet. De plus, elle sera la personne ressource du projet et facilitera le lien avec les partenaires.

Plus précisément, cette personne sera responsable de la:

Gestion de projet et ressources humaines

  • Établir un plan d’action et un échéancier global pour l’ensemble des activités horticoles et de mobilisation;
  • Planifier la saison de jardinage extérieur (achats du matériel horticole et préparation du matériel éducatif);
  • Assurer la promotion du projet dans le but de susciter la participation des résidents aux différents activités du projet (porte à porte, consultation, …);
  • Coordonner les activités offerts durant le projet;
  • Assurer le suivi auprès des partenaires terrains et financiers;
  • Assurer la gestion du budget alloué au projet;
  • Assurer le bon déroulement du projet avec les résidents;
  • Collaborer avec la chargée de projet mobilisation de Sentier Urbain pour susciter et consolider la participation des résidents;
  • Coordonner les résidents jardiniers qui désirent s s’impliquer lors des plantations et l’entretien horticole;
  • Dispenser des ateliers horticoles et en agriculture urbaine aux résidents intéressés de tous âges afin de susciter leur participation;
  • Offrir des conseils horticoles et faire l’entretien des plantations avec les résidents;
  • Informer les passants sur le projet en place;
  • Organiser un événement de fin de saison horticole (fête des récoltes);
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

 

Gestion horticole

  • Réaliser l’élaboration de nouveaux jardins thématiques       (croquis d’aménagement et plantations);
  • Effectuer avec les résidents et l’équipe de Sentier Urbain les aménagements;
  • Réaliser des activités horticoles avec les résidents;
  • Assurer l’entretien de toutes les superficies d’agriculture urbaine et horticoles;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

 

  • Représentation et administration
  • Assister aux rencontres d’arrimage avec les partenaires;
  • Rédiger des rapports et documenter les activités;
  • Participer à des événements de représentation.

Exigences du poste

Qualifications requises

  • Détenir une formation en mobilisation, agriculture urbaine/horticulture et/ou en animation ou tout autre expérience pertinente;
  • Détenir une formation ou une expérience pertinente avec diverses communautés culturelles:
  • Avoir de l’expérience en gestion de projet, en mobilisation citoyenne et dans le milieu de l’animation;
  • Très bonnes connaissances théoriques et pratiques en matière d’agriculture urbaine et en horticulture;
  • Maîtriser la langue française et la langue anglaise;
  • Posséder de bonnes capacités rédactionnelles;
  • Posséder un permis de conduire.

Compétences recherchées

  • Bonne capacité de mobilisation;
  • Leadership participatif;
  • Entregent, grandes habiletés relationnelles et de communication;
  • Autonomie, polyvalence et débrouillardise;
  • Sens de l`initiative, de l’organisation et de la gestion par priorité;
  • Bonne capacité de vulgarisation scientifique et de transmission de connaissances;
  • Patience, empathie et générosité;
  • Bonne forme physique;
  • Habileté en animation et gestion de groupe;
  • Bonne disposition à travailler en équipe.

Atout(s)

  • Connaissance des milieux et des défis multiculturelles ;
  • Intérêt marqué pour la cause environnementale;

 

Autres informations

Conditions 

  • Date d’entrée en fonction : 08 avril 2019;
  • Durée : 30 semaines à raison de 35 heures/ semaine (horaire à confirmer) terminant le 01 novembre 2019;
  • Salaire offert : déterminé selon la politique salariale en vigueur au sein de l’organisme;
  • Projets situés sur différents sites à proximité : le déplacement en transport en commun ou à       vélo est souhaitable. Un titre de transport mensuel de la STM est fourni si nécessaire.

Envoyez votre CV et votre lettre de présentation à l’adresse

verdissement@sentierurbain.org avant le 01 avril 2019

 Veuillez noter que seules les personnes convoquées en entrevues seront contactées.